没事就多看看书吧，阅读是元能力。

所谓听君一席话，胜读十年书。道理是没错的，但大家容易忽略的一个前提是你得先有十年的积累，要不然人才在你面前，你也识别不出来。

说到怎么读书，我觉得纳瓦尔总结的就挺好的。阅读基础是关键，有的人是看了很多书，但你听Ta谈吐总有种有点对不起其那么大阅读量的感觉。

而所谓阅读基础就是多看知识，少看观点。其中，知识是确定性的，观点是概率性的，你可以直接把C9联盟内高校的课程体系下载出来，然后学习，比如微积分、概率、统计、经济学、心理学、逻辑等，任何一个学科，看其中5本左右的经典书籍，你的认知会有巨大提升。

再一个是实践，需要说明的是，实践不等于工作，而且好的成长机会也没那么多。所以你需要去考虑一些代偿方案，比如学习投资，这个可以让你对商业模式、企业经营、市场运作等问题有更进一步的认识。

最后就是多写作，这个是有复利的，而且写作是一种更高效的社交方式，无需多言。

以上，希望对你有所帮助。

看书真有用吗？光看的话，一点用都无，反而让自己的脑袋变成别人的跑马场。学而不思则罔。

思考是很重要的东西，但是，现在人越来越懒思考，还有没事实际经历的反思，也难凭空想象

最高赞写过读书的意义了，此处不再赘述。

另外补充一下，如果想围绕产品岗进行提升，就首先需要明确一个事实：不同行业和公司对产品岗的要求有天壤之别，你的学习路径应该跟你的具体工作息息相关。

所以总体而言，我建议可以按照以下这个优先级去进行学习：

1.产品岗的基本技能，比如相关文档的撰写。

2.行业知识，即当前或未来想要从事的行业的相关资讯。

3.通用技能，即一些虽然不是直接相关，但工作中有涉及，且可以在不同领域使用的技能。比如演讲、代码、设计。当然了，通用技能的学习旨在弥补短板，并不需要过于深入，具体时长自己分配就好了。

刷刷招聘网站，了解一下高薪产品岗位的行情动向和要求

写书，其实比看书还有效。

先知道自己还欠缺哪些能力，然后制定计划有针对地提升，读书也好，听课也行，看文章都可。

如果不知道自己当前的位置，随便看书，当然不是完全没用，但有限吧。

了解的方法，可以从网上找一找大厂的产品经理能力模型，公开的都有。对比一下，当前自己的位置，能不能跃迁到下个水平，对比之后就能看到自己的欠缺了。

对产品经理来说，有3个方面的大能力，以下框架供你对比一下。

去沉淀自己的产品方法论 不断地实干 总结 输出

尝试着自己去创业，你学到的比任何产品工作岗位都要好

其实产品能力本身到一个维度就差不多了，后面更多的就是social的能力，当然这个能力来源于你的谈吐，你的情商等

这种情况，我选择了跳槽。。。

业务为什么停滞 先总结一下，理解下业务定位，定位和环境偏差在哪，解决下当下问题嘛

书还是可以看看的，长远看有效果，短期内只能即兴发挥了。

产品架构建立之前，多看多听；建立之后，有选择性的填补空缺

躺平不好么，非要做反天性的事，去读个免试的研究生好了。。。

看书！！！