阿里面试经验：经过无论面试却以失败告终，综合能力很重要

阿里面试经验：经过无论面试却以失败告终，综合能力很重要 – Android开发中文站

你们有没有互联网面试的经验，都需要经过几轮，我们一起来探讨一下。

今天来吐槽一下阿里面试体验

第一：提前约定的时间，到点hr电话不接短信不回

10点面试-10点半到达面试楼层，

第二：hr原话-昨天有一个人放我鸽子，我以为你今天也会，所以就以为你不来？？？

第三：当天只安排了一轮面试，让我等着主管面，等到下午2点半，告诉我，主管开会来不了，让我下星期等通知。
第四：星期三一直没有通知，我去问了其他hr，告诉我二面主管说我适配度不够。

笑死了，二面主管什么样我都没有见。

疑问？适配度是在看简历的时候判定的吧？

不少人还是评论，很多公司还是很靠谱的。

还有另外一个朋友说了阿里的面试经验分享

前段时间面试阿里的一岗位，经过5轮面试，最终以失败告终，可能缘分未到。本来就4面可以解决的，没想到第三轮面完，到最后一轮的时候，部门内部调动，第二轮和第三轮的面试官都被调走了，来了一位新的领导，又重新面试了我，最后一面的hr也是新来的，最后一轮面试没过，大家都知道，阿里的hr(内部称为政委)是有一票否决权。

我是传统的零售行业，准备跳去互联网。在面试中最大的感受就是两个行业思维方式还是有很大的不同，这是我个人的感受。互联网行业对于自己的工作的复盘看的蛮重，所以在面试之前要好好的复盘一下自己的工作，每个细节都要进行复盘，说出你自己的总结和感悟。

自我介绍：提前练熟，这样会缓解自己紧张感。

思考好以下的问题：

1.应聘这个岗位你有什么优势？

2.这个岗位对于你来说最大的挑战是什么？

3.为什么选择离职？

4.过往经历中，列举一个例子怎么去实现这个事情，比如怎么利用数据分析去帮助一个门店增长业绩，要细致。

5.剩下的大部都是对于自己过往经历的复盘与总结，问的也都是简历上的内容，所以要对自己简历上的内容非常熟，过往经历中一定要凸显出自己的复盘。

6.尽量回答每一个都先总结然后再展开讲，提现自己的总结能力。

提前做好准备，尤其是跨行业，做有准备之战。面试问题千千万，希望对于有需要的人有所帮助。阿里的面试流程蛮多，最少半个月的时间才能结束，所以要做心里准备，我的都是远程面试。

成功需趁早，有能力早点到大厂工作。大厂虽苦逼，虽难熬，但你会收获很多，眼界、方法等等。最重要的你要知道，你是和这个行业想对优秀的人一起工作。今早看到一个帖子，为什么还愿意有人在华为工作，结论就是华为是真加班、真给钱呀。

在上升期不要想安逸，我属于冲的早的，不到30岁已经做到了中层，但是结婚、生子，老公的影响，自己想着找一个想对安逸稳定（实际也不是）的工作，多多照顾家庭，但是当你到了30多岁的时候，首先你会不甘，其次你会发现公司暗戳戳的想赶人，因为小公司，养不起人，它要想到的是活下来，只能看眼前这两个月。

最后，在大厂的同学，不要抱怨，相对来说，你们已经在一个相对公平、公正、平等、有爱的环境中了。起码奋斗还会有所收获。