运营人跳槽风云：有人涨薪38%，有人越跳坑越大！ | 运营派

对于大部分年轻人而言，找工作就像找对象，对比尝试后才能遇到最合适的那一个，所以，跳槽也成了当代年轻人的职场必修课。

大部分职场人都认为：比起被动等待工资普调、和遥遥无期的职级晋升，主动「跳一跳」，更能提升自己的「钞能力」。

但实际上却是理想很丰满，现实很心酸。

• 有人跳槽越跳越好，步步高升；
• 有人跳槽却是入火坑，不仅工资少了，还转正失败，成了无业游民。

曾经的我在跳槽上，也踩过不少坑，甚至有几年时间，我的职业发展因为错误抉择而止步不前。

所以今天为大家梳理一下跳槽前一定要做的一些思考和准备！帮助大家少踩坑少走弯路。

01 思考：你到底该不该跳槽？

• 工作无聊，没成就感；
• 领导脾气古怪，难以相处；
• 同事太卷，竞争压力大；
• 加班过多，身心俱疲；

说起对工作的不满，打工人各有各的心酸，但能让他们下定决心跳槽的原因，还是无外乎那么几个：钱、工作、人际关系。

但如果你是因为以下三点想跳槽，请你务必再三考虑。

1. 为薪资待遇跳槽

纯粹因为薪水跳槽是短视的，频繁的变动会让企业看不到这个人的成长度和眼光，属于透支自己未来的行为，很容易得不偿失。

2. 因为遇到困难而跳槽

如果你是因为在目前工作中遇到了困难、无法解决而跳槽，是非常不建议的。因为无论你在哪家公司你都会遇到难题，都需要更加专业的能力去解决各种疑难杂症，逃避不是长久之计！

3. 因无法胜任现在工作跳槽

无法胜任工作可以侧方面说明你工作能力的不足，能力不足就潜心好好做提升规划。没有企业愿意招一位工作能力不行的人，跳槽也会出现降薪的情况，即使成功跳槽到下一家，也会重蹈覆辙。

02 准备：跳槽前需要做好哪些事情？

1、做好职业发展规划

跳槽前我们务必给自己做一次职业发展规划，只有当你有明确目标，并有计划地努力的时候，才会有好的结果。

如果你觉得给自己做职业规划很难，那建议你：

• 进入运营圈子，找行业内的运营大佬，帮你做职业规划；
• 找到自己喜欢的方向，树立长远目标，为这个目标制定短期计划，阶段性提高能力。

如果你不确定要不要跳槽

或不知道如何准备

可以添加运营顾问老师

帮你做职业咨询哦

2、仔细考察目标职位

跳槽前一定要仔细研究你的目标岗位，需要看看自己的能力是否达到了要求，缺失哪些能力。比如你想做活动运营— —

一个活动运营岗位，涉及到用户运营能力、活动运营能力、数据分析能力等，要知道你缺失的能力一定会成为你的劣势，会导致你跳槽不成功。想成功就要先缩短你与目标岗位的距离。

3、总结自己的项目经验

项目经验可以考察一个人的大局观，策略输出、落地、复盘总结能力；也可以在简历上成为好工作的‘敲门砖’；更是能让企业对你的能力表示肯定的关键点。所以总结项目经验也是必要的一步。

4、提高自身能力，拥有核心竞争力

前几点都在告诉大家怎样准备跳槽，但决定跳槽成功与否的核心在于自身能力！

如果你不知道培养哪些能力，直接参考行业标杆即可。以下是腾讯P6-P8级别运营人的能力模型，大家可以进行差缺补漏。

总结下来无论你是什么运营岗位、无论是初中高级都要具备内容、活动、数据、用户运营能力。并且随着工作年限、职级的上升，精专度也要不断提高，达到深耕、操盘。

在这些方面培养出自己的核心竞争力，不论以后是跳槽大厂，或者是升职，都是最强大的助力！

怎么提升呢？为此我们开设了一门《互联网高薪运营培养计划》课程，在10周的时间里，让大家在真正有实力的运营专家的带领下，培养运营人必备的能力项！成为TOP1%的精英型运营人！

《互联网高薪运营培养计划》

今天500元现金优惠

仅限5个名额，扫码抢占！

10周成为TOP1%的运营人才，扫码即可开始👆

《互联网高薪运营培养计划》已经开了51期了，帮助了3800+的运营人高效提升运营能力、顺利转岗、升职加薪、进入大厂……

小鱼：从销售转岗到运营岗，在学习完课程、做完实操练习后，整理出一份作品集，之后顺利拿到offer——

苏州的张同学，经过半年的努力，成功升职主管，学到的运营知识都用得上，和其他部门也能无碍沟通。

小艾：学完课程，跳槽到一家创业公司，不仅如愿进入喜欢的宠物行业，而且薪资上涨38%！

课程可以从以下几点帮助大家提升能力，实现进大厂、升职加薪！

一、10周掌握运营知识体系，打牢底层能力

虽然目前运营的岗位划分得很细，但做过运营的人都知道，运营需要掌握用户运营、内容运营、活动运营、数据运营各方面的能力。

同时，互联网发展瞬息万变，各种新的玩法不断涌现。为了让大家能与时俱进，及时抓住风口，《互联网高薪运营培养计划》在原本的课程体系之外，还设置了“直播加餐”，每隔一周老师就会讲解时下热门的玩法，比如“小红书运营”、“抖音运营”、“社群运营”等等。

在学完这些专业知识并内化后，你可以胜任未来2-3年的运营工作！

以下是课程大纲：

扫码领取课程知识地图

一览课程核心要点

加顾问领取

二、项目实操，培养项目大局观、策略输出、总结复盘能力

课程可以让大家实操4次实操练习，导师会对你进行思路指导、作业批改、以及集中的项目直播讲解等。

确保让你切实掌握项目的操盘思路、方法、规划能力，提升你的项目能力，积累自己的方法论，高效、有节奏的输高含金量的作品集。

单项的实操练习外

课程最后还有2周的综合实战训练

将由BAT大厂导师亲自带队

了解具体实战训练项目

扫码详细咨询

三、多位资深运营大咖，为你的职业保驾护航

在《互联网高薪运营培养计划》中，你可以拥有4位均有超12年的运营工作经验的导师，均来自BAT大厂。

他们可以将自己积累的10几年的经验传授给你，让你少走很多不必要的弯路！10周=4X12年工作经验！

四、全程贴心服务，让你无忧学习

为了帮助大家后期跳槽，拿到更好的offer，我们还会附赠一节《求职面试通关宝典》，从职业规划、简历撰写、面试指导等方面教给你高效求职的技巧。

最后，如果你担心自制力不够、容易犯懒，坚持不下来……别怕，因为我们会有温柔又贴心的班班老师，给你加油打气，督促你学习~

今日专享优惠：立减500元

平均到每天不到12元，不足一杯奶茶钱！

你选择哪个？

心动不如行动，仅限5人，扫码咨询吧！

人生没有白走的路，每一步都算数👆